Есть вещи, о которых сегодня нужно говорить открыто. Вооруженные Силы нуждаются в неотложных изменениях, иначе мы можем потерпеть поражение.
Самая большая угроза для украинской армии сегодня не только Россия. Не меньшей угрозой становятся решения, постепенно лишающие армию тех качеств, которые позволили ей выстоять с началом полномасштабной агрессии.
Тогда мы побеждали не численностью и преимуществом в вооружении. Мы были быстрее противника, командиры имели право принимать решения, люди брали на себя ответственность, а система позволяла действовать, а не ждать указаний.
Сегодня все больше командиров вынуждены думать не только о выполнении боевого задания, но и о том, как избежать наказания. Служебные расследования все чаще ищут виновных вместо причин. Профессиональная дискуссия нередко воспринимается как нелояльность, а инициатива – как угроза. В такой атмосфере командиры перестают рисковать ради успеха и начинают рисковать только из-за собственного выживания в системе.
Не менее опасны изменения в кадровой политике. Командиров нужно оценивать по профессиональности, результату и способности брать ответственность. Если же личная лояльность становится важнее компетентности, система неизбежно начинает продвигать не лучших, а удобных. Вместе с ними теряется главное – доверие офицерского корпуса к справедливости кадровых решений. А сильные командиры, обладающие собственной позицией, все чаще остаются без поддержки или просто уходят со службы.
Особую тревогу вызывает и то, что высокие командные должности иногда получают люди, у которых существуют серьезные вопросы со стороны закона или профессиональной добродетели. Для офицерского корпуса это означает, что стандарты, которых годами требовали от других, больше не одинаковы для всех.
Еще одна опасная тенденция – возвращение в ручное управление. Современная война требует скорости, гибкости и самостоятельности командиров. Вместо этого все больше решений концентрируются наверху, а микроменеджмент постепенно вытесняет инициативу. Так невозможно выиграть ежедневно меняющуюся войну.
Есть проблема, о которой говорят гораздо меньше. Качество любого решения определяется качеством информации. Если, проходя уровни управления, она начинает украшаться, смягчаться или подстраиваться под ожидания руководства, ошибочные решения становятся неизбежными. Система, перестающая честно говорить сама себе правду, рано или поздно начинает проигрывать реальности.
Несмотря на это, украинская армия продолжает воевать и достигать результатов. Но все чаще это заслуга людей, а не системы. Профессионализм, инициатива и самопожертвование командиров и солдат компенсируют недостатки. Цена такой компенсации – потерянное время, упущенные возможности и, самое страшное, потерянная жизнь.
Победу обеспечит не только оружие, финансирование или увеличение численности войск. Ее определяет прежде всего качество военного управления.
Да, у Украины много других вызовов: мобилизация, подготовка военнослужащих, развитие оборонной промышленности, обеспечение войска, реформа государственного управления. Но ни одна из этих задач невозможно эффективно решить, если система не поощряет профессионализм, ответственность и честность.
Общество требует справедливости. Сама война, сама агрессия врага несправедлива. Поэтому по крайней мере внутри страны и внутри войск люди заслуживают, чтобы к ним относились с достоинством и пониманием.
Источник: facebook.com/sergey.sobko.50
