Верховная Рада Украины приняла в целом закон №1514, изменяющий процедуру назначения и увольнения членов Кабинета Министров. За документ отдали голоса 285 народных избранников, о чем сообщил депутат Ярослав Железняк. Основная цель нововведений – сделать кадровые решения в правительстве более прозрачными и усилить контроль парламента за работой министров.
Одной из главных новаций закона является введение обязательной отчетности чиновников. Теперь министр, подающий в отставку по собственному заявлению, обязан лично присутствовать на заседаниях профильного комитета и парламента, чтобы отчитываться о результатах своей деятельности.
Закон также вводит унифицированную процедуру кадровых решений. Документ отчетливо детализирует сроки представления кандидатур на должности в правительстве и требования к их рассмотрению в парламентских комитетах. Для повышения прозрачности предусмотрено обязательное обнародование деклараций, биографий и профессиональных профилей кандидатов до того, как их кандидатуры начнут изучать в комитетах.
Кроме того, обновленные правила расширяют возможности для парламентского контроля. Профильные комитеты получили больше полномочий по оценке профессиональности претендентов перед голосованием в зале. Также закон четко описывает критерии и процедуры для досрочного прекращения полномочий членов Кабмина, независимо от того, кто инициирует этот процесс — президент или Верховная Рада.
Новый порядок преследует цель стабилизировать работу исполнительной власти и обеспечить преемственность в реализации государственных политик при смене руководителей министерств.
Напомним, что нынешняя команда Офиса президента продолжает выполнять свои функции без формального руководителя. Эксперт Центра "Объединенная Украина" Богдан Попов в эфире телеканала "Апостроф" заявил, что кадровая неопределенность обостряет внутриполитическую динамику и усложняет управление государственными процессами.
