Колишню прем'єрку Юлію Свириденко, яка відмовилася від пропозиції очолити посольство України в США, розглядають кандидатом на іншу посаду.

Про це повідомило поінформоване джерело видання "РБК-Україна".

Кадрові ротації у керівництві "Нафтогазу"

Раніше народний депутат від фракції "Голос" Ярослав Железняк повідомив, що Свириденко може очолити "Нафтогаз". Колишній керівник компанії Сергій Корецький залишив посаду через призначення прем'єром замість Свириденко.

Продовження після реклами
РЕКЛАМА

Джерело видання, знайоме з планами щодо посилення керівництва "Нафтогазу", підтвердило розглядання цієї кандидатури, зазначивши, що остаточного рішення ще не ухвалено.

Потреба у залученні додаткових коштів

Можливе призначення Свириденко в "Нафтогаз" пов'язане з необхідністю пошуку додаткового фінансування для компанії.

За словами міністра енергетики Дениса Шмигаля, залежно від сценаріїв "Нафтогазу" знадобиться ще €400 млн на закупівлю газу, які планують знайти у партнерів.

Продовження після реклами
РЕКЛАМА

Контекст

Нагадаємо, 12 липня президент Володимир Зеленський анонсував кадрові зміни в уряді.

Згодом стало відомо про відставку прем’єр-міністерки України Юлії Свириденко. Нардеп Ярослав Железняк припускав, що саме її можуть призначити новою очільницею українського диппредставництва у Сполучених Штатах. Водночас, за даними "Суспільного" та "Української правди", наразі Свириденко не розглядає для себе цю посаду. Вона підтвердила, що йде з посади.

14 липня Верховна Рада України (ВРУ) підтримала відставку прем'єр-міністерки Юлії Свириденко. "За" проголосували 258 народних депутатів. 

У четвер, 16 липня, Верховна Рада України підтримала призначення Сергія Корецького на посаду прем’єр-міністра. За відповідне рішення проголосували 289 народних депутатів.

23 липня український президент Володимир Зеленський підтвердив, що розглядає нові призначення для колишньої прем’єрки Юлії Свириденко та секретаря Ради нацбезпеки і оборони (РНБО) Рустема Умєрова.

3 серпня Зеленський провів зустріч із Свириденко. Водночас він не став розкривати деталей розмови, залишивши без коментарів інформацію щодо можливих кадрових рішень.

Завантаження...