Сполучені Штати активізують конкуренцію з Китаєм за доступ до стратегічно важливих мінералів в Африці — передусім міді, кобальту та низки рідкісних металів. У центрі уваги Вашингтона опинилися Замбія, Гвінея та Демократична Республіка Конго.
Як зазначає Reuters, саме ДР Конго забезпечує понад 70% світового видобутку кобальту. Крім того, у 2024 році країна виробила приблизно 3,3 млн тонн міді, що робить її одним із ключових гравців на глобальному ринку цих ресурсів.
Водночас США обирають обережний підхід і не поспішають розміщувати власних операторів у регіонах із підвищеними ризиками. Замість цього Вашингтон робить ставку на торговельні механізми, угоди про закупівлю та фінансові інструменти. Серед прикладів — співпраця з трейдером Mercuria та домовленості з державною гірничодобувною компанією Kongo Gécamines, мета яких — переналаштувати експортні потоки на постачання американських ланцюгів, де ні домінують китайські переробники.
Аналітик компанії Control Risks Вінсент Руже зазначає, що США отримують свою фінансову перевагу замість прямої промислової присутності. За його словами, контроль над каналами збуту дозволяє перенаправляти конголезьку середу і кобальт американським покупцям без необхідності брати на себе політичні та операційні ризики, пов’язані з роботою серед національних народів у ДРК.
Попри це, китайські компанії зберігають сильні позиції в регіонах. Вони контролюють низку найбільших родовищ міді та кобальту, зокрема Tenke Fungurume і Kamoa-Kakula, і вже понад десятиліття направляють значну частину видобутку до Китаю для переробки. безмежно міді й кобальту, Конго дедалі активніше постачає на світові ринки цинк, германій та галій.
При цьому китайські оператори часто працюють у районах із невизначеним статусом власності, що дозволило їм швидко закріпитися на ринку. Для інших показових постачальників саме питання прав на родовища залишається ключовим стимулюючим фактором.
Росія переживає найглибшу кризу на ринку праці за останні десять років, що змушує рекрутерів і владу активно шукати робочу силу за традиційними напрямками . Кремль розширює географію трудової міграції, роблячи ставку на працівників з Індії, Бангладешу, Шрі-Ланки та Китаю.
