29 вересня на HR Wisdom Summit 30 HRD та СЕО великих українських та міжнародних компаній розкажуть, як вони трансформують свої компанії до нового майбутнього у постковідному світі, адже головна тема саміту цього року — "Випереджаючи майбутнє".
Учасники дізнаються, яка мотивація у співробітників продовжувати працювати у компанії: кар’єрне зростання, безпека чи бонуси. Чи варто починати перебудовувати компанію під покоління Z чи розробляти план для міленіалів та бумерів. Які нові принципи та підходи щодо підбору нових та переоцінки наявних співробітників. Як трансформувалася роль HR та які функції HR у компаніях майбутнього.
Більше – за посиланням hrws.delo.ua.
Про головні зміни в HR-середовищі та як побудувати ефективну HR-стратегію розкажуть:
ректор Academy DTEK Валерія Заболотна;
директор з управління персоналом "Медіа Групи Україна" Євген Бондаренко;
HRD "Київстар" Оксана Олійник;
СЕО robota.ua Кірілл Манковскі;
директор з організаційного розвитку FAVBET Євген Дзюменко;
віцепрезидент з управління талантами в Intellias Роман Гапачило;
керівниця департаменту з управління персоналом YASNO Людмила Єропкіна;
HR-директорка Bayadera Group Людмила Савицька;
директорка департаменту по роботі з персоналом ContinentalFarmersGroup Ірина Романенко,
віцепрезидент з питань управління персоналом Miratech Остап Маланюк та ще понад 20 HR-фахівців.
Учасники дізнаються:
як вибудовувати нову мотивацію для співробітників, від HR-директорки Moneyveo Вікторії Золотаревської;
про ІТ-технології в управлінні персоналом, від експертки з управління та розвитку талантів "EPAM Україна" Наталії Колядко;
навіщо впроваджувати VR у навчання персоналу, від керівника департаменту управління персоналом РГК Костянтина Єрофєєва;
як і навіщо вирівнювати гендерний дисбаланс у C-Suite, від Chief Governance Officer холдингу Techiia Людмили Ткач-Ключник.
Також на HR Wisdom Summit у форматі панельних дискусій спікери обговорять: зміни у мотивації, автоматизації та як криза розкрила потенціал команд і запропонувала нові рішення.
HR Wisdom Summit зацікавить:
HR-директорів, які готові опанувати нові функції, застосувати досвід лідерів ринку та побудувати стратегію, що поєднує інтереси бізнесу та співробітників;
HR-фахівців, спеціалістів з розвитку корпоративної культури та внутрішніх комунікацій, що прагнуть навчитися мотивувати команду та підвищити її залученість;
власників бізнесу, СЕО, заступників генеральних директорів, охочих зміцнити бренд працедавця та впровадити глобальні HR-тренди у своїй компанії;
усіх, хто шукає роботу або хоче змінити місце праці, та прагне здобути навички для кар’єрного зростання.
Після саміту відбудеться церемонія нагородження HRD та компаній у номінації "Найкращий бренд роботодавця" від журналу "ТОП-100. Рейтинги найбільших".
Головний партнер заходу — "Медіа Група Україна", технологічний партнер — FAVBET, HR-партнер — Robota.ua, приймаючий партнер — DTEK Academy.
